◆入社後まずは…
配属部署にて業界知識、会社のことを座学で学び、
OJT研修で、実務を覚えていきます。
それ以降も、スキルアップ研修、管理者研修、通信教育受講補助など、
一人ひとりに合わせた教育制度を用意しています。

▼業務例
・各種顧客メーカーに対する技術提案のご相談
・既存のお客様への人材サービスのご提案
・現場で働くスタッフの面談、フォロー
・スタッフ採用業務(求職者と面談、求人会社とのやりとり)
・スタッフの入社手続きや住居手配　など

・9:00　 出社＆ミーティング
・10:00　スタッフ管理
・11:00　打ち合わせ
・12:00　お昼休み
・13:00　外回り
・16:00　帰社＆事務作業
・17:00　営業会議
・18:00　退社
★基本的には営業の裁量で1日の予定が決まっていきます。

意欲ある人には大きなチャンスや裁量をくれる会社です。若手やベテランという括りはなく、自分の理想の姿を目指してキャリアアップできる環境だから、圧倒的スピードでの昇給・昇格が実現できます。

服装備考：スーツまたはオフィスカジュアル(※会社規定あり)
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所・・・なし、就業範囲・・・なし

【必要な資格・免許】
普通自動車運転免許(AT可)

【必要な経験・スキル】


【その他必要な条件】


【あればなお可】
■販売・接客のご経験がある方
■法人営業の経験
■無形商材の営業経験
■人材業界／IT業界／機械・電子についての知識がある方