【勤務日数】
月～土

【勤務時間】
【平日】
7:00～20:00の間で実働8時間
【土曜】
7:00～18:00の間で実働8時間

■(土)日祝他
■有給休暇(法定通り)
■夏季休暇:3日
■年末年始
■産休・育休(取得実績あり)
■看護休暇
■介護休暇
■慶弔休暇

月給：228,670円 〜 260,780円
固定残業：なし
月給228,620円～260,780円

※月30時間までの時間外手当を含む(超過の場合は別途支給)

《別途支給》
■住宅手当:園の規定による
■通勤手当:上限10,000円/月
■主任手当
■新任研修補助手当
■役職手当
■特別手当
■時間外労働割増賃金
■法定休日労働割増賃金
■深夜労働割増賃金

試用期間：なし

■昇給あり(年1回)
■賞与あり(年2回)
┗初年度は年1回支給
■社会保険完備
■退職金制度あり
■マイカー通勤OK
┗有料駐車場あり
■受動喫煙防止措置事項：施設内全面禁煙

★★幼保連携型認定こども園第2なでしここども園について★★

★社会福祉法人聖愛会が運営する幼保連携型認定こども園です。

★基本方針
1.心を育てる
キリスト教の考えを保育に取り入れています。神に愛されているかけがえのない自分に気づき、感謝の気持ちと周りの人を温かく受け入れることが出来る優しさを学びます。また、異年齢保育を通し、「互いに思いやる心」を育みます。

2.能力開発
乳幼児期は、遊びを通して五感を育む大切な時期です。リトミック、音楽指導、英語活動、石井式漢字教育、絵画造形などを取り入れ、楽しく活動しながら感性や好奇心、創造力といった知的能力の基礎を養います。このように年齢に適した体験を通し、学ぶ楽しさを知ります。

3.健康な身体づくり
広い園庭での伸び伸びとした戸外遊びや以上児からのコーチによるスイミング指導など、子どもたちの遊びや学びの基礎となる体力を身に付けるため、各年齢に応じた運動遊びを計画し、実施しています。また、栄養のバランスを考えた給食も、子どもたちの健康づくりのために力を入れています。

ご応募いただいた後、担当者よりヒアリングのためご連絡いたします。
選考の流れは各園によって異なりますので、面接のみなのかどうかや、
現在の募集状況などが気になる方もまずはお気軽にご応募ください。